Augmentation des salaires dans la fonction publique de Nouvelle-Calédonie : l'arrêté est signé

Après la séance en collégialité, signature du protocole de fin de conclu conclu la veille.
C'est effectif. Le point d'indice des agents et des retraités de la fonction publique calédonienne a été revalorisé de 1%. Le gouvernement a signé l'arrêté ce mercredi.
Cécile Rubichon •

La revalorisation des salaires de la fonction publique calédonienne représentera un surcoût estimé à 70,5 millions de francs en 2023, indique le gouvernement de la Nouvelle-Calédonie. L'arrêté a été pris ce mercredi : la valeur du point d'indice (base de calcul des salaires) a été majorée de 1%, comme promis aux syndicats la semaine dernière. Environ 20 000 agents et 6 000 retraités sont concernés. 

Le point d'indice inchangé depuis 2017

Les 3 et 4 juillet, des établissements scolaires, des agences OPT et certains services publics étaient restés fermés. Une partie des fonctionnaires calédoniens étaient en grève pour demander, une fois de plus, une augmentation de leur point d'indice, inchangé depuis 2017. Ils demandaient 3,5 %. Ils ont obtenu 1%. 

Ils devront attendre décembre pour les 2,5 % promis dans la revalorisation du point d’indice.

Les fonctionnaires rémunérés par l'Etat, eux, ont vu leur point d'indice s'accroître de 3,5% par un décret signé le 1er juillet 2022, à Paris. 

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